国际动态

到目前为止，公司主要遵循自愿方法进行人权和环境尽职调查，例如 UNGP 和 OECD 指南。然而，此类自愿框架无法提供法律确定性，因此在提高公司尽职调查绩效方面的作用受到限制。

这就是为什么德国、英国、法国和荷兰等一些国家开始基于UNGPs制定和实施具有法律约束力的尽职调查法规或此类法规的立法提案。

为了克服企业可持续发展相关尽职调查义务的国家规则分散的问题，欧盟委员会发布了关于企业可持续发展尽职调查的指令草案。该指令将首次为公司的人权和环境尽职调查义务建立一个统一的、全欧洲范围的法律框架。